中广网珠海9月21日消息　病房门口有护士守候，吊针打完了不用患者按铃，就有人来取针，有需要的话护士会来帮你抹身、剪指甲等等，总之，通常需要由患者家属或请陪护来做的生活护理，都可由护士来做。这是最近记者在市人民医院、中大五院看见的场景。据悉，这种改变源自卫生部在全国范围内推行的“优质护理服务示范工程”活动，市人民医院、中大五院已经在9个科室开展创建活动，要求年底前完成。目前这9个科室的重症病人生活护理已由护士承担，在可以预期的未来，有望扩大到全院住院病人。

　　如果不是媒体的真实报道，这样的场景恐怕只能停留在遥远的传说中。现在，珠海市人民医院、中大五院正在尝试的这种“管床护士”服务示范，不仅让人们看到了我国医疗体制改革的希望，也将为我国更多患者圆上一个享受人性化服务的梦。这样的消息如春风拂面，读来让人倍加亲切，倍感温馨!

　　然而，现实情况不容盲目乐观。长期以来，对于“管床护士”这种护理机制，虽然从政府主管部门到患者双方都齐声叫好，但由于种种原因，迟迟难以落实。在普通病区，类似病人洗头洗脚、大小便、翻身这样的生活护理，要么由家属完成，要么由雇来的护工完成。不仅给医院造成了秩序和管理上的混乱，也给患者及其家属带来了沉重的压力。

　　无陪护病房凤毛麟角，病根儿在护士短缺。在欧美等发达国家，医院都是实行无陪护病房，病床和护士比为12甚至13，护士与病人可以开展一对一服务，根本不用家属操心。而在国内的不少医院，一名护士白天需要护理20个左右的病人，晚上这一数字还得翻番。据悉，即使按照卫生部规定的病人和护士10.4的比例来配备护士，护士也不可能有精力来做那么多的事情，更何况现在多数医院连这个比例都达不到。

　　可是，在护士短缺的背后，又掩盖着多少难言之隐。一方面，一些医院出于自身利益和难处不愿招护士;另一方面，正规院校毕业的大量护士要么一毕业就失业，要么由于待遇差，频频跳槽。我们知道，人的健康不仅仅是生理上的健康，更是心理上的健康;医学不单单是科学技术，而且是科学技术与人文精神的统一。医院要想不断提高医疗服务水平，不仅要在提高诊断的准确率、治愈率上下功夫，更要在提高护理质量上下功夫。可见，医院不但不能减少护士编制，反而应该增加护士编制;护士在医院中的地位和待遇不但不能降低，反而应该不断提高。护士短缺的窘境，跟国内长期重治疗轻护理有关，说到底，是关怀人的生命尊严与正常的人文关爱，在我们这个社会还没有形成良好的运行机制。

　　培训专业的护工队伍是弥补陪护人员不足的有效途径，通过大力发展护士职业学校，解决护士短缺问题，这是当务之急。解决护士短缺问题，也要从提高对护理工作的认识着手，医疗主管部门和医院要率先改变重医轻护的价值观，只有在充分体现护士劳动价值的基础上，才能突破我国护士短缺的瓶颈。

　　为我们拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士，生活中我们谁也离不开护士。眼下，珠海市人民医院、中大五院的“管床护士”还是一棵初绽中的蓓蕾，需要各方精心呵护。同时，我们也期待着这朵鲜花，不仅开放在人民医院的所有病床前，也能盛开在更多医院!