招聘工作人员时用礼仪专家面试，开业后又要求其化浓妆迎客，这家招聘单位不是酒店，也不是夜总会，而是南城的一家民营医院在招导诊护士。院方解释称，化浓妆是为了“让病人能看清楚护士的口型，方便在医院嘈杂的环境中交流”，是体现对病人的尊重。

　　导诊护士唇线要特别清楚

　　“他们说做导诊护士一定要化浓妆，唇线要特别清楚。”陈丽（化名）在今年8月份到东莞玛丽亚妇产医院应聘导诊护士，并于日前到该院进行培训，但该院关于护士仪表的一些要求却让她感到不解，“我以前在上海的一家医院里面做过护士，但是从来没有听说过这种要求。”

　　其实早在招聘人员时，该医院就十分注重应聘者的形象。据了解，该医院在今年8月份招聘时，院方就明确表示，“形象好”是招聘要求之一，而在面试官中，除了医疗专家之外，还有一名来自东莞某五星级酒店的礼仪专家。她主要是考评应聘者的形象、气质、举止等方面。在最终成功获聘的导诊护士中，就有一名曾在奥运会中担任礼仪小姐的应聘者。

　　对于招聘时的要求，该医院方面表示，一个满面笑容形象极佳的护士，自然会把愉悦的心情带给病人，有利于病人身心健康。因此，医院招聘护士的时候除了看她是否有专业技能，是否勤劳肯干之外，在同等条件下会优先考虑形象好的人。

　　护士化浓妆为尊重病人

　　东莞玛丽亚医院对护士形象的严格要求，引起了不少业内人士的争议。“作为护士，更应注重的还是她的业务能力，形象干净整洁就可以了，没有必要苛刻要求。”市区多家医院的护士长普遍如此认为。

　　近日，东莞玛丽亚妇产医院的顾问郑美玉解释说：“我们这样要求护士和导诊化浓妆，是为了尊重客人。我们医院是台湾和新加坡的医院联袂打造的，可能有些新的理念并不容易让人习惯，这个化浓妆的要求，其实是台湾那边的医院的惯例。因为根据研究，人看到对方口型后，就会更容易理解对方在说什么，护士口红涂得比较浓，唇线清楚了，医院一般比较嘈杂嘛，通过看口型，病人就会更容易理解护士和导诊在说什么，双方沟通会更方便。”