首页信息 | 图片 | 求职 | 招聘 | 搜索 | 论坛 | 会员 | 博客 | 电影 | 专题
频道首页 护理新闻 基础护理 护理管理 护理教育 综合护理 涉外护理 护士心声 关注男护
护理各科内科 外科 肿瘤 妇产 五官 康复 急重症 手术室 ICU 儿科 传染科 男科 胸科 骨科 中医

返回首页 | 关注男护 | 就业频道 | 护理频道 | 医学频道 | 健康频道 | 考试频道 | 文学频道

您现在的位置: 男护士网 >> 护理频道 >> 护理理论 >> 护理管理 >> 正文
  山东省肿瘤医院继续教育量化管理 【注册男护士专用博客】          

山东省肿瘤医院继续教育量化管理

www.nanhushi.com     佚名   不详 

  近日,山东省肿瘤医院出台措施,对医护人员继续教育进行量化管理。

  科学技术的发展日新月异,新技术、新设备的不断引进、人们卫生知识需求的变化、新的卫生政策法规的出台等,都需要医务人员不断地更新知识,适应形势。为此,山东省肿瘤医院医务部、护理部对医护人员在职继续教育进行量化管理,并以此作为医护人员晋升、考评的重要依据。医院规定,医护人员每年需达到继续教育Ⅰ类学分10分,Ⅱ类学分20分。

  为了达到这一教育目标,山东省肿瘤医院开展了各种各样的继续教育形式,比如,专业杂志发表学术论文、参加学术会议、院内和科内组织业务学习、外出教育培训、参观学习、网上学习等。医护人员继续教育的量化管理促进了医学继续教育体系的形成,形成了医院浓厚的学术氛围,提高了医生护士整体业务水平和学历层次,调动了学术积极性,增强了科研意识。


 



 

 

文章录入:杜斌    责任编辑:杜斌 
  • 上一篇文章:

  • 下一篇文章:
  • 【字体: 】【发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口
     

     

    求 职 信 息
    招 聘 信 息
    最 新 热 门
    最 新 推 荐
    相 关 文 章
    太原妇幼制定细则进一步…
    与医院评审标准有关的主…
    2010年“医疗质量万里行…
    我国护理获得快速发展
    效果证明——病房可以无…
    院前急救技能大赛培训视…
    院前急救技能大赛培训视…
    院前急救技能大赛培训视…
    院前急救技能大赛培训视…
    院前急救技能大赛培训视…

    Copyright©2006-2017 中国男护士网  地址:山东省济宁市任城区古槐路89号
    QQ留言 QQ群 电话:15069789263 邮箱:malenurse@163.com
    鲁ICP备17052714号-1   鲁公网安备 37089902000011号